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要聞 | 集團(tuán)上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析暨重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)議召開

  • 分類:集團(tuán)新聞
  • 作者:
  • 來源:
  • 發(fā)布時(shí)間:2024-07-30
  • 訪問量:0

要聞 | 集團(tuán)上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析暨重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)議召開

【概要描述】

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詳情

7月30日,集團(tuán)上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析暨重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)議在總部七樓會(huì)議室召開。集團(tuán)黨委書記、董事長孫中國出席并講話,集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理王亞洲主持會(huì)議。

會(huì)上,集團(tuán)安全發(fā)展部、財(cái)經(jīng)管理部主要負(fù)責(zé)人分別通報(bào)了上半年集團(tuán)安全生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等重點(diǎn)工作推進(jìn)情況,四家成員企業(yè)主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)了上半年工作完成情況及下半年工作打算。

 

 

孫中國在講話中指出,會(huì)議主要任務(wù)是總結(jié)回顧上半年工作成績,研判剖析形勢、查找分析問題,部署安排下半年重點(diǎn)工作任務(wù),全員發(fā)動(dòng)、加壓奮進(jìn),堅(jiān)定信心決心、奮力突圍突破,全力推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)工作跨越式發(fā)展,圓滿完成年度任務(wù)目標(biāo)。

孫中國強(qiáng)調(diào):一要肯定成績,變“倍感振奮”為“倍加勤奮”。今年以來,面對難事多、挑戰(zhàn)大、任務(wù)重、市場變化快的復(fù)雜局面,集團(tuán)上下一起干一起拼、一起苦一起累,始終堅(jiān)定了發(fā)展“路子”、穩(wěn)住了經(jīng)濟(jì)“盤子”、增厚了升級(jí)“底子”、夯實(shí)了轉(zhuǎn)型“里子”、篤定了創(chuàng)新“調(diào)子”、掙得了尊嚴(yán)“面子”、干出了出彩“樣子”,整體上較好地完成了上半年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。要在肯定成績的同時(shí),聚焦全年任務(wù)目標(biāo),變“倍感振奮”為“倍加勤奮”,以“戰(zhàn)”的姿態(tài)、“搶”的意識(shí)、“拼”的精神,全力迎戰(zhàn)“下半程”。

二要正視問題,變“倍感壓力”為“倍加努力”。進(jìn)步認(rèn)清集團(tuán)外部面臨的嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢,深刻把握集團(tuán)自身存在的各種問題,眼睛向內(nèi)尋對策、下猛藥、出實(shí)招,以經(jīng)營管理的強(qiáng)化來應(yīng)對市場變化、自身努力的確定性來對沖前進(jìn)中的不確定性。要正視困難和問題,變“倍感壓力”為“倍加努力”,要善于“拔釘子”、補(bǔ)短板、鍛長板,努力彌補(bǔ)舊的遺憾、創(chuàng)造新的震撼,要堅(jiān)持“快”字當(dāng)先、堅(jiān)持“實(shí)”字為要、堅(jiān)持“優(yōu)”字為本、堅(jiān)持“嚴(yán)”字兜底,千方百計(jì)完成年度任務(wù)目標(biāo)。

三要?jiǎng)哿?jiān),變“倍感信心”為“倍加用心”。全面把握集團(tuán)下半年“堅(jiān)定信心決心、奮力突圍突破”的主基調(diào),圍繞“拼搏五個(gè)月、奪取全年勝”的總要求,從解決“人”的問題、“機(jī)制”的問題、全面提升應(yīng)對市場不可控因素的能力“三個(gè)方面”來回答好“怎么干”的問題。對于“干什么”,要立足“效益是終極目標(biāo)”這個(gè)定位,堅(jiān)持“一切工作都要為此而開展”的原則,突出運(yùn)用提高效率、提質(zhì)效能和提升效果三個(gè)關(guān)鍵工具來保證效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。重點(diǎn)要守牢底線保效益、優(yōu)化生產(chǎn)創(chuàng)效益、強(qiáng)化經(jīng)營提效益、細(xì)化管理增效益、發(fā)展項(xiàng)目拓效益、突破重點(diǎn)擴(kuò)效益、強(qiáng)化黨建穩(wěn)效益,確保實(shí)現(xiàn)年初確定的任務(wù)目標(biāo)。要堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向的考核原則,樹牢“后墻不倒”意識(shí),做到落實(shí)、落實(shí)、再落實(shí)。

四要擔(dān)當(dāng)作為,變“倍感充實(shí)”為“倍加務(wù)實(shí)”。集團(tuán)各級(jí)管理人員要強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)抓落實(shí)、強(qiáng)化主動(dòng)意識(shí)抓落實(shí)、堅(jiān)持創(chuàng)新思維抓落實(shí)、樹牢全局觀念抓落實(shí)、突出精細(xì)精益抓落實(shí)、緊密協(xié)同配合抓落實(shí)、加強(qiáng)對標(biāo)管理抓落實(shí)、提升履職能力抓落實(shí)、加強(qiáng)督導(dǎo)考核抓落實(shí)、強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)抓落實(shí),對照年初任務(wù)目標(biāo)進(jìn)一步地?fù)?dān)當(dāng)作為,變“倍感充實(shí)”為“倍加務(wù)實(shí)”,打好一系列克難攻堅(jiān)主動(dòng)仗,真正拼搏到感動(dòng)自己、努力到無能為力、用心到問心無愧,以實(shí)在實(shí)干的作為奮力奪取“全年勝”。

 

圖片

 

王亞洲在主持會(huì)議時(shí)強(qiáng)調(diào),要迅速學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)和機(jī)遇意識(shí),增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感,堅(jiān)定信心決心、奮力突圍突破,匯聚起“拼搏五個(gè)月、奪取全年勝”的強(qiáng)大合力,為圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)保障;要全力推進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí),突出以效益為中心,聚焦聚力提質(zhì)增效,因地制宜、結(jié)合實(shí)際落實(shí)好“七項(xiàng)”重點(diǎn)工作,要出實(shí)招、謀實(shí)策、求實(shí)效,時(shí)刻以效益比高低、始終以效益論英雄;要確保完成全年目標(biāo)任務(wù),錨定目標(biāo)任務(wù)不動(dòng)搖,壓實(shí)工作責(zé)任不放松,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)保障,充分把握三季度關(guān)鍵期、四季度決戰(zhàn)期,運(yùn)用好“十種”抓落實(shí)的工作方法,確保實(shí)現(xiàn)“季季勝”“全年勝”。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)陳興、孫超、孫越、萬傳瑩、王葉震,成員企業(yè)、集團(tuán)部門主要負(fù)責(zé)人,成員企業(yè)分管經(jīng)營負(fù)責(zé)人等人員參會(huì)。

(通訊員/楊振 周虎子)

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